Pourquoi un comparateur de logiciel RH?
Les différents éditeurs construisissent leur logiciel pour adresser un segment de marché tout en souhaitant toucher le plus de client. De fait chaque DRH prend son bâton de pèlerin pour cherche la solution RH qui lui conviendra le mieux. Cette action est chronophage et risquée.
Pour vous faire gagner beaucoup de temps, nous avons conçu un questionnaire simple et rapide (moins de 10 mn) qui filtrera, parmi le milliers de solutions présentes sur le marché, la short list qui répondra à vos attentes et sera digne d’être consultées dans un appel d’offres en bonne et due forme.
Ce comparateur est basé exclusivement sur les appréciations fonctionnelles et techniques de logiciels vues par le prisme de nos 35 ans d’expérience en SIRH. Nous ne percevons AUCUNE recette publicitaire des éditeurs.
Le comparateur est adossé à un observatoire permanant des logiciels RH car les fonctionnalités évoluent sans cesse. (Exemple : L’onboarding administratif fût une fonction discriminante quelques mois en arrière, désormais tous les logiciels de GA la propose.
